부당해고 변호사 민상빈

관할 지방노동위에 해고일로부터 3개월 이내. 무료 절차이며 통상 2~3개월 소요.

근로기준법 §23. 정당한 이유(중대한 의무 위반·경영상 필요) + 정당한 절차(서면 통지·소명 기회). 둘 다 필요.

근로기준법 §24. 긴박한 경영상 필요·해고 회피 노력·공정한 선정·노조 협의 4요건 모두 필요.

해고일~복직일까지 임금 소급 지급. 통상 평균임금 100% 받습니다.

노동위 단계에서 화해 권고. 복직 + 위로금 또는 위로금만으로 해결 가능.

사건 복잡도에 따라 다릅니다. 첫 상담은 무료이며 카카오톡(jamie_000) 또는 010-8785-9989로 연락 주세요.